Gestión empresarial y dinámica laboral en España
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| Banyuls Llopis, Josep; Recio, Albert | |||
| This document is a artículoDate2015 | |||
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Este documento está disponible también en : http://hdl.handle.net/10550/58676 |
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| El objetivo del presente artículo es plantear una serie de reflexiones sobre la dinámica labo- ral reciente en la economía española bajo el enfoque analítico de la segmentación laboral. Desde esta perspectiva, la situación y problemas del mercado laboral se explican por un conjunto de factores relacionados con las prácticas de gestión empresarial y no tanto por la regulación que limita la competencia en el mercado o las modalidades contractuales. Nues- tra conclusión es que es necesario superar el marco analítico restringido del enfoque econó- mico convencional e introducir otras dimensiones, que van más allá del mercado, para una mejor compresión de los problemas laborales. En este sentido, son aspectos clave la conside- ración de la estructura productiva, las estrategias empresariales y el marco institucional en el cual se desarrolla la actividad. | |||
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Banyuls Llopis, Josep; Recio, Albert (2015) Gestión empresarial y dinámica laboral en España Ekonomiaz 87 182 206 |
This item appears in the following Collection(s)
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53 - Ciències Económiques [1618]